大香蕉综合在线观看视频-日本在线观看免费福利-欧美激情一级欧美精品性-综合激情丁香久久狠狠

好房網(wǎng)

網(wǎng)站首頁 知識問答 > 正文

今日更新讓孕婦周六日加班合法嗎

2022-05-09 02:10:16 知識問答 來源:
導讀 目前大家應該是對讓孕婦周六日加班合法嗎比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關于讓孕婦周六日加班合法嗎方面的相關知識來分享

目前大家應該是對讓孕婦周六日加班合法嗎比較感興趣的,所以今天CC就來為大家整理了一些關于讓孕婦周六日加班合法嗎方面的相關知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

對懷孕7個月以上的女職工,用人單位安排周六日加班是違法的。

根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》,對懷孕7個月以上的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動,并應當在勞動時間內安排一定的休息時間。

【法律依據(jù)】

《女職工勞動保護特別規(guī)定》第六條,女職工在孕期不能適應原勞動的,用人單位應根據(jù)醫(yī)療機構的證明,予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應的勞動。

對懷孕7個月以上的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動,并應當在勞動時間內安排一定的休息時間。

懷孕女職工在勞動時間內進行產(chǎn)前檢查,所需時間計入勞動時間。

以上內容轉載自:華律網(wǎng) 如有法律問題請移步華律網(wǎng)進行咨詢,本站不提供任何法律方面的咨詢


版權說明: 本文由用戶上傳,如有侵權請聯(lián)系刪除!


標簽: