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今日更新拖欠工資有沒有賠償

2022-05-07 15:25:48 知識問答來源：

導(dǎo)讀目前大家應(yīng)該是對拖欠工資有沒有賠償比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于拖欠工資有沒有賠償方面的相關(guān)知識來分享給大家，

目前大家應(yīng)該是對拖欠工資有沒有賠償比較感興趣的，所以今天CC就來為大家整理了一些關(guān)于拖欠工資有沒有賠償方面的相關(guān)知識來分享給大家，希望大家會喜歡哦。

拖欠工資有一定的賠償。

用人單位無故克扣、拖欠勞動者工資,或者拒絕支付延長勞動者工作時間的報酬的，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同，并要求用人單位給予賠償。

用人單位除在規(guī)定時間內(nèi)支付勞動者全部工資和報酬外，還應(yīng)當(dāng)支付相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

【法律依據(jù)】

《勞動法》第九十一條，用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的，由勞動行政部[]責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金:

(一)克扣或者無故拖欠勞動者工資的;

(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;

(三)低于當(dāng)?shù)刈畹虸資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的;

(四)解除勞動合同后，未依照本法規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>

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