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今日更新遴選是什么意思(遴選是什么)

2022-05-09 04:04:29 行業(yè)快訊 來源:
導(dǎo)讀 目前大家應(yīng)該是對遴選是什么意思(遴選是什么)比較感興趣的,所以今天好房網(wǎng)小編CC就來為大家整理了一些關(guān)于遴選是什么意思(遴選是什么)
目前大家應(yīng)該是對遴選是什么意思(遴選是什么)比較感興趣的,所以今天好房網(wǎng)小編CC就來為大家整理了一些關(guān)于遴選是什么意思(遴選是什么)方面的相關(guān)知識來分享給大家,希望大家會喜歡哦。

遴選是什么意思(遴選是什么)

“遴選”這一詞,我們可以說耳熟能詳,大家都聽說過。但是真正的遴選是什么意思,大家未必十分清晰,這里需要給大家普及一下。遴選是一種可以跨政府層級、跨工作部門系統(tǒng)、跨地區(qū)的競爭性選拔。全國各級機關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)單位中的工作人員都可以報名參加遴選考試,而且可以跨越自己的工作部門系統(tǒng)報考其他工作部門系統(tǒng)。這樣面向五湖四海選拔人才,符合“結(jié)構(gòu)優(yōu)先、兼顧素質(zhì)”的人才選用要求,可以說遴選就是擇優(yōu)的過程。

遴選是什么意思

為提高遴選對象與遴選職位的匹配度,縮短崗位適應(yīng)期,遴選過程非常注重崗位的針對性。比如,筆試實行分級分類考試,即根據(jù)報考職位和各職務(wù)層級的需求,分別設(shè)置筆試科目,命制不同的試卷。處級、副處級和主任科員的考察內(nèi)容是不一樣的,在考察內(nèi)容的設(shè)置方面,正處級領(lǐng)導(dǎo)職位和副處級領(lǐng)導(dǎo)職位分別考不同類型的案例分析與對策性論文,主任科員職位考案例分析。遴選面試則實行“一職一卷”,就算是同一層級,不同崗位考的內(nèi)容也不一樣,有的還要做跟崗位要求相關(guān)的心理測評。這樣,真正做到了“干什么考什么”“用什么測什么”。

要更細致的弄懂遴選是什么意思,要從參與遴選的報考者入手。這種考試側(cè)重于測試報考者的綜合素質(zhì)與崗位要求的匹配程度,用以甄別人才的適任性,方便快速地選拔出適用崗位需求的人才。為了選出與崗位要求相適應(yīng)的報考者,個性化、針對性的考試方式是公開遴選的必然選擇。遴選考試在制度設(shè)計之初就充分考慮到了考試的針對性、科學(xué)性和精準(zhǔn)性,實踐表明遴選是比較合適的選拔人才的方式之一。遴選考試能夠有效測查報考者的實際工作能力,公開遴選把那些政治素質(zhì)好、工作實績突出、具有豐富基層工作經(jīng)驗、與人民群眾關(guān)系密切、群眾公認的基層優(yōu)秀人才選拔到了上級機關(guān),達到了遴選機關(guān)用人滿意和公務(wù)員工作滿意的良好效果。


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