做中介一個月收入幾十萬。大家好。今天，我們就來看看人力中介。你每個月能掙多少錢？其他人是做什么的？

找一個工作了115年的資深老板咨詢，他跟我說中介應(yīng)該不如以前了。這兩年疫情影響挺嚴重的？現(xiàn)在這樣的市場，不好做的時候一個月要10萬左右，這在以前可能利潤更高！你做一個月中介嗎？企業(yè)招聘都是中介，說中介都是空手套白狼，或者說都是騙人家的錢(不是介紹費)。不存在這個問題。如果要談騙人，生意是不會長久的。這里主要的盈利模式是什么？管理費模式，時薪差模式，招聘費模式，管理費就是比如一個月500或者800元的管理費，一個人一個月。這一招十個人5000到8000！小時工呢？給工人120都有可能，反正就是賺差價！

廠家是有期限的，一個月或者三個月固定五千或者八千的招聘費。一個人干一個月或者三個月，那么多費用就固定下來了，作為傭金返點對你來說確實很高。我覺得過去都是一萬?，F(xiàn)在的中介有什么套路嗎？為了賺更多的錢，或者招更多的人，可能會有招聘費。比如公司給我們5000元，我們約定的價格是25小時，那么我們把這5000元折算成一個小時，他一個月可能有250個工作小時。然后，再換算成單價，也就是20元一小時。再加上我們之前約定的價格是45，招聘方可能宣傳38小時。招工人，但是這個價格可能是一個月，然后到了后期，可能只有20塊或者25塊。這個單價意味著工廠會按照5000元退費。我會把這個退款折到這個小時，然后給招進來的工人。我要答應(yīng)他30塊錢，40塊錢一個小時，實際上我還是一個小時賺10塊錢或者8塊錢。我認為工人的工資很高。這是招人的好方法。中介寧愿說5000元，最后也只能拿到1000元，但是可以找更多的人。大部分中介都會這么做，少數(shù)中介會向公司詳細介紹這個東西。廠家給我們什么樣的東西，直接給員工說清楚就行了！

這個中介利潤這么大。如果要做，一個新人應(yīng)該如何入手？一開始只能做一次招聘。你招人，然后你接收一個大型的勞務(wù)公司。因為你剛開始做，沒有一手資源。沒有企業(yè)資源，只能說把人給勞務(wù)公司，然后中間賺差價，就是賺的少！這個投資是多少？投入就是一個房租，店里的辦公用品，沒有其他復(fù)雜的硬件！這種招募和贏得客戶應(yīng)該從哪里來？線下是店鋪流量。線上比如某短視頻平臺發(fā)招聘信息。做這個行業(yè)主要是誠信問題。如果你招了一個人，就要兌現(xiàn)之前和他的承諾。這種情況下，他可能會給你裂變，介紹更多的人為你工作。任何生意都是如此。如果你想待久一點，你必須誠實！

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